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Paul Trummer,

CORONA-Virus: Unternehmens-Sanierung und Restrukturierung

Die Maßnahmen zur Eindämmung des Corona-Virus durch die Österreichische Bundesregierung haben für viele Unternehmen zu massiven Einschränkungen ihrer Geschäftstätigkeit geführt. Für manch ein Unternehmen kann diese Situation – abhängig von der Dauer – existenzbedrohlich werden.

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Paul Trummer,

Unternehmens-Sanierung und Restrukturierung kommunizieren – 10 Punkte, auf die Sie achten sollten.

Die Information der eigenen Mitarbeiter, dass ihre Arbeitsplätze abgebaut werden, ist eine der schwersten Kommunikationsagenden einer Führungskraft. Mit einer professionellen Vorbereitung, einer umsichtigen Strategie und der notwendigen Empathie kann dieser Schritt aber auch ein Neustart für das Unternehmen sein.

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Sandra Luger,

Wanted: Chief Digital Officer

Wie kann die digitale Transformation im Unternehmen gelingen? Franz Braun, Chief Digital Officer beim Industriedienstleister Bilfinger, hat beim Gaisberg Frühstück mit Ausblick eindrucksvoll die Antwort auf diese Frage gegeben. Hier die wichtigsten 5 Insights zum Nachlesen:

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Isabella Schulner,

Imageproblem Arbeitssicherheit?

Arbeitssicherheit und damit einhergehende Maßnahmen zur Vermeidung von Unfällen werden trotz der hohen Bedeutung kaum beachtet. In vielen Fällen ist Arbeitssicherheit sogar trockene Pflichtveranstaltung. Dass die fundierte Auseinandersetzung mit Sicherheit am Arbeitsplatz auch ein Schlüssel für nachhaltigen Unternehmenserfolg sein kann, wird vielerorts verkannt. Um das zu ändern braucht es eine neue Form der Kommunikation.

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Mira Teoh,

Im nächsten Jahrzehnt geht es ums Ganze

Tiefgreifende sozioökonomische und technologische Veränderungen, ein weltweiter Rückgang des Wirtschaftswachstums – seit der Weltwirtschaftskrise 2008 hat sich das jährliche globale Wachstum fast halbiert – und die drohende Klimakatastrophe stellen unsere Gesellschaft vor nie dagewesene Herausforderungen. Immer mehr Unternehmen beschäftigen sich daher intensiv mit neuen Strategien, um ihre Wettbewerbsfähigkeit in einem sich wandelnden Wirtschaftsumfeld zu sichern. Die Ansätze reichen von umfassenden CSR- und Nachhaltigkeitsstrategien, Digitalisierungs- und Innovationsmanagement, Kooperationen mit Startups und zivilgesellschaftlichen Organisationen bis hin zu weitgreifenden, alternativen Wachstumsstrategien wie „grünes Wachstum“.

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